Опубликовано пользователем сайта

Про звезд

"Почему блогеры-миллионники — потенциальная катастрофа для страны"(с)

401
"Почему блогеры-миллионники — потенциальная катастрофа для страны"(с)

Специалисты рынка труда отмечают тенденцию: современная молодежь в основной массе не хочет работать не только на производстве, но и в офисе. В их жизненной парадигме все это «отстой». Эксперты утверждают, что для молодых людей основные критерии труда сейчас — легкость, простота, приятность, без каких-либо трудностей.

Таким образом, через несколько лет нас может ожидать дефицит не только рабочих кадров, но и так называемого офисного планктона.

 

Главное — купить «подписоты»

Девушка со смартфоном

 

Моя 17-летняя племянница учится на агронома в техникуме небольшого городка Ростовской области. При этом будущая профессия ей неинтересна и работать по ней она не собирается. Видит себя веб-дизайнером, однако в небольшом городке получить образование по этому профилю ей просто негде.

— У нас процентов 80 из группы не собираются становиться никакими агрономами. Ребята хотят быть блогерами, таргетологами, вести авторские каналы на «Дзене». Много студентов из деревень, куда после обучения никто возвращаться не собирается. В общежитии есть вай-фай, и для многих это путь в мир. Люди пишут тексты, пытаются развивать каналы, создавать какой-то визуальный контент и все это распространять в сети в надежде, что их заметят и предложат богатое, сытое, прикольное будущее, — рассказывает 17-летняя студентка агротехникума Марина Никитина.

Она отмечает, что и другие ее ровесники, несмотря на профильное образование, не собираются работать бухгалтерами, кадровиками, педагогами, кассирами, секретарями. Это, по общему мнению современной молодежи, тяжело, неинтересно, скучно. Отдельно Марина Никитина отметила и то, что не особенно хочется трудиться в коллективе, ведь люди бывают совершенно разными, с разными характерами, и в связи с этим довольно трудно создать friendly-обстановку.

— Мне сложно общаться с людьми, с которыми мы не на одной волне, я плохо переношу критику в свой адрес, замечания, упреки. Работать должно быть легко и в удовольствие. Зачем и кому нужно плохое настроение? И потом, если мою работу критикуют, то это очень сильно демотивирует, я буду долго восстанавливаться, приходить в себя, — говорит девушка.

При этом и она, и ее близкий друг 16-летний студент того же техникума уверены: проще всего выбиться в люди, став блогером. По их мнению, создавать хороший, интересный контент несложно, главное на первоначальном этапе вложиться в раскрутку и «купить подписоты», а дальше оно пойдет само.

 

Девушка зевает

 

Нежелание работать отмечают и работодатели. Владелица торговой точки по продаже корейской косметики Татьяна Вакарчук говорит, что те же студенты, еще не начав трудовой путь, пытаются выставлять свои условия: график, зарплата, какие-то бонусы вроде скидок на продукцию. Но, несмотря на все это, лояльность к компании проявлять не спешат: могут опоздать, не предупредив, а то и уволиться одним днем без объяснения причин.

— Им важно, чтобы было удобно и прикольно. А вставать рано утром неудобно и неприкольно, равно как и стоять смену в торговом центре, общаться с людьми, что-то им объяснять, продавать. При этом у меня в фирме продавцы помимо окладной части получают еще и процент от реализации. Чем не мотивация? Но современным молодым людям не особенно это и нужно: заработали сегодня на какую-то нехитрую еду, а что будет завтра, их не особенно волнует. Уж не думала, что нынешние юноши и девушки будут жить по принципу «лучше кашки недоложат, но на работу не потревожат», — говорит Татьяна Вакарчук.

Отсутствие амбиций отмечают и рестораторы. Они утверждают, что буквально несколько лет назад официантами, барменами, хостес были в основном студенты и трудились они прилежно, а сейчас на их место пришли люди среднего возраста и работают они куда усерднее, чем их более молодые коллеги.

— Современная молодежь не отличается надежностью и какой-то профессиональной порядочностью. За последний год в моих заведениях каждые два месяца студенты-официанты не выходят на смену без объяснения причин. Они просто не отвечают на звонки и не появляются на рабочем месте. Но еще лет пять назад картина была другая: молодые люди трудились со всей ответственностью, не боялись работы и зарабатывали, кстати, хорошо, ведь все знают, что официанта ноги кормят, — рассказал управляющий сети закусочных Вадим Терехов.

Отдельно он отметил, что нынешним парням и девушкам достаточно малого во многом именно потому, что для того, чтобы получить больше, нужно и работать больше. Терехов привел пример: официант среднего возраста сознательно берется обслуживать больше столов в смену, он знает, что от этого зависит заработок, поэтому за день он может получить около пяти тысяч рублей. Его 18-летний коллега заработает раза в три меньше, поскольку и смену он себе выбивает короче, и столов обслуживает меньше. Ему неважно, что денег мало, ему важна «свобода» и нетяжелая работа.

По мнению Терехова, привести молодежь в чувства может помочь нужда. Речь о том, что, когда «сильно прижмет», придется поменять свое «хочу» на «нужно» работодателя. Иными словами, если человеку станет нечего есть, то он, скорее всего, перестанет пытаться прогнуть мир и взрослых людей под себя и каким-то образом примирится с действительностью и необходимостью выжить.

Куда не приводят мечты

Ярмарка вакансий для москвичей старшего поколения

Ярмарка вакансий для москвичей старшего поколения.

 

Кандидат психологических наук Алена Волина утверждает, что тенденция не прикладывать к работе усилий, отказаться от карьеры только потому, что для этого нужно играть по правилам, много и тяжело сначала учиться, а потом работать, будет только крепнуть.

— Дочь моей подруги отказалась от мечты стать стоматологом только потому, что ей тяжело и не хочется учиться много лет, а потом много и тяжело работать, в то время как деньги на красивую, легкую жизнь нужны сейчас. В итоге она бросила медицинский вуз и сейчас занимается оформлением бровей и наращиванием ресниц, — приводит пример Волина.

Она отмечает, что немалую роль в таком отношении к жизни сыграли и популяризированные блогеры-миллионники. Они показывают красивую жизнь, большие заработки на рекламе и прочем контенте, пропагандируют легкий, ни к чему не обязывающий образ жизни.

— Чего мы можем требовать от условной Маши из российской глубинки, если ее кумир Анастасия Ивлеева несет в массы невежество и необразованность, доказывая при этом, что все это не мешает ей зарабатывать большие деньги и вести образ жизни небедной дамы. Причем бэк этой самой Ивлеевой как нельзя лучше ложится на российскую аудиторию: девушка из глубокой провинции всего добилась сама. Конечно, условная Маша уверена в том, что ей необязательно читать, что-то учить, к чему-то стремиться и чего-то добиваться, у нее другой пример перед глазами, — говорит Волина.

Она утверждает, что «сытое» время сыграло свою роль: чтобы не голодать, не нужно предпринимать больших усилий, а статус, большие деньги, по их мнению, не стоят того, чтобы сутками торчать на работе, что-то придумывать, превозмогать себя.

— Думаю, что если не взяться всерьез за воспитание подрастающих поколений, то нас ждет кадровый кризис хотя бы потому, что физически некому будет работать. Чего добьется человек, который в молодости жил сегодняшним днем, толком не работал, не развивался и делал все, чтобы ему было легко и по кайфу? Вероятно, какой-то процент сегодняшних студентов с течением времени пересмотрит свои взгляды на жизнь, что-то осознает, но, поверьте, кардинально это ни на что не повлияет. А вот грамотная популяризация труда, карьеры, каких-то устремлений могут помочь в этом смысле. Однако здесь важно убрать из медийной повестки всю эту праздность и невежество, которое несут в массы популярные блогеры. Богатых людей среди них единицы, за них можно не беспокоиться. А что делать с теми, кто, поддавшись на их влияние, останется ни с чем? Представьте трагедию 40-летнего человека, у которого нет ни образования, ни работы, ни перспектив. Боюсь предположить, как он будет выбираться из этой ситуации, тем более что вскорости их будет довольно много. И это тяжелая и страшная ситуация, — заключила кандидат психологических наук.

Взято с ridus.com

Оставьте свой голос:

2565
+

Комментарии Скрыть комментарии

Войдите, чтобы прокомментировать

Linka-malinka
Linka-malinka

Я как человек, некоторое время работавшая в кадрах, полностью подтверждаю то, что написано в статье. Молодежь работать не хочет. Опыта ноль, но сразу давай им хорошую з/п, только потому что он дипломированный специалист. Уйдет на пенсию поколение 70-80 и начиная с поколения 90-х работать как положено будет не кому. Не хочу говорить, что все плохие, попадаются и ответственные ребята, но их единицы в общей массе лентяев. Думаю с течением времени ситуация будет только ухудшаться. Поколение лентяев не может вырастить трудолюбивых детей.

zaza__azcenazi
zaza__azcenazi

Linka-malinka, а может это и правильно? работодателю придется идти навстречу, придумывать что-то, чтобы привлечь работника, создавать условия.
У нас же сейчас - что-то не нравится, вали, найдем другого.
Будет как заграницей- соцпакет, зарплата, условия, профсоюз

Linka-malinka
Linka-malinka

zaza__azcenazi, Согласна сейчас еще есть из кого выбирать, а вот будет ли через 10 лет выбор - большой вопрос.

Marinochka
Marinochka

Linka-malinka, не хотят - пусть не работают. Мозги встанут на место - заработают. Зато как раз тем, кому сейчас 40 и в обычной жизни их к 50 уже выживали: наймем молодого, типа они умнее, сейчас придется легче. Как раз пенсию до 60 подняли, нас перестанут на пенсию провожать после 50, и опыта у нас уже 20-30 лет

russakko
russakko

Marinochka, вот и настанет наше время

cane
cane
Показать комментарий
zaza__azcenazi
zaza__azcenazi

cane, это у вас в Москве устали. Вон, девы писали, без ДМС даже с постели не встану, лохи те, кто нанимаются на работу без ДМС.
А у нас ДМС пока только у единичных компаний

septima
septima

cane, что вы там устали? Требуют опыт у вышедших из ВУЗа только что. Может, вы придумаете, где его получить (у вас)?
По сабжу-так работодателям и надо. А то читаешь вакансии-обязанностей до фига, опыт от пяти лет (а другие и не нужны), "пришлите ответ, почему мы должны взять именно вас", зп-еле-еле при этом, и контактные данные скрыты, можно только откликнуться. Нормально, не обнаглели?
Так что пусть прочувствуют уважаемые работодатели.
Устали они...

Rumeur2Rose
Rumeur2Rose

septima, согласна. Работодатели обнаглели.
Статейка тоже "милая": отсутствие соц лифтов прикрывают "нехорошими" блоггерами. Проблема не в Ивлеевой, а в сволочном рынке труда, низких зарплатах, чудовищных переработках.

septima
septima

Rumeur2Rose, меня все время удивляет эта святая работодательская простота: пусть к нам придет крутой специалист, пусть докажет, что именно его мы должны выбрать, а учить кого-то-нееее, мы не собираемся. А что делать-то тогда тем, кто заканчивает обучение????

miei_gatti
miei_gatti

septima, идти в стажёра, в джуниоры и наработывать опыт. Мне кажется, это очевидно.

septima
septima

miei_gatti, так на эти позиции тоже не берут. Это вам не очевидно?

miei_gatti
miei_gatti

septima, почему не берут? Просто берут кого-то другого. На одну хорошую джуниорскую вакансию завалить резюме, всегда есть выбор, вот на синьора или лида хрен найдёшь.

Zhirok
Zhirok

Rumeur2Rose, социального лифта нет никакого, работаю уже долгое время в вузе, ни разу!!!!! заведующим кафедрой или деканом, молчу уже о проректорах и тд, не стал кто то, кто работал и заслужил стажем и прочими заслугами, обычная ситуация когда, например, кафедра полная профессоров-доцентов, а ставят заведующей чью то ‘подругу’ или дочь или просто чьего то человека, который вчера защитился, работу в итоге тащат рядовые сотрудники, которые выше доцента уже никогда не прыгнут

RoseMary
RoseMary

Zhirok, увы, это так. И никакими навыками и даже незаменимостью для данной работы специалиста не пробить толщу родственников и подруг/друзей. Будут откровенно врать все, что угодно, запугивать, только бы человека оставить, но ни копейки не добавят, про должность вообще молчу - только по своим.

Rumeur2Rose
Rumeur2Rose

Zhirok, ох, тоже самое в реальном секторе экономики, на производстве. Дочки-жучки-внучки-почки-однокурсники и друганы. :(

tnm
tnm

Rumeur2Rose, если в маленьком городе вай-фай только в общежитии, а учиться можно только на агронома - конечно молодежь будет пытаться стать блоггерами. ну не агрономами же. вместо того чтобы ныть о более зеленой траве, лучше бы давали возможность учиться на более привлекательных специальностях.

Chiori
Chiori

tnm, агрономом быть очень сложно. Надо к 3-4 утра уже быть на месте, чтоб провести все работы. Ложиться спать примерно в 20. Ну, к этому привыкаешь, хотя трудно контактировать с другими людьми. А самое главное, что агрономов от предприятий в правительстве региона никто не слушает. Говорят ему: надо понизить уровень грунта, трава потом сама его поднимет, зато на дорогу не будет грязь вытекать. Так нет же.
Говоришь: вы неправильно опиловку делаете. А, пофигу!
Говоришь: надо бы посадить новые деревья, более стабильные для нашего климата. А пофигу!

Milena_doc
Milena_doc

Rumeur2Rose, с языка сняли.
У молодежи нет цели, так как у общества ее нет. Одна "стабильность", то есть стабильный ноль, если ты не мажор со связями.
А молодому поколению неинтересны все эти "повторим" и оружием побряцать. У них другие интересы, которые полностью игнорируются нынешней властью.
А жить ради своего чсв это поколение не хочет. И оно четко видит, что ценность образования сейчас очень низкая. Серьезных целей нет. В будущем они ничего хорошего не ждут, поэтому на свое будущее работать не хотят.
Живешь, потому что живешь. А тогда чего бы не жить легко?

KelLaitman
KelLaitman

cane, опыт из моего трудоустройства 9 лет назад. Пришла устраиваться с ну ооочень хорошим опытом работы. Прошла собеседование, пришла на финальное. На меня внимательно смотрит руководитель и выдаёт - я тут все взвесил и решил, что вы в работе материально не заинтересованны и держаться за неё не будете. Нам нужен человек с ипотекой и кредитами. Что бы зубами схватился, вас я чем пугать буду? Что премию урежу? Так вам не страшно будет. Идите лучше домой, детей рожайте!
Я это долго переваривала… ))))

Войдите, чтобы прокомментировать

Сейчас на главной

В Париже прошел показ Chanel: Шарлотта Казираги въехала на подиум на коне, среди гостей были Марго Робби и Ванесса Паради

В Париже прошел показ Chanel: Шарлотта Казираги въехала на подиум на коне, среди гостей были Марго Робби и Ванесса Паради

Новости моды 35048 93
Телеграм-каналы: Литинститут им. Горького в Москве будет расформирован

Телеграм-каналы: Литинститут им. Горького в Москве будет расформирован

Новости 11742 81
В Китае изменили финал фильма "Бойцовский клуб"

В Китае изменили финал фильма "Бойцовский клуб"

Кино 10089 35
Журналисты нашли взрослого внебрачного сына Александра Абдулова: комментарий Ирины Алферовой и другие подробности

Журналисты нашли взрослого внебрачного сына Александра Абдулова: комментарий Ирины Алферовой и другие подробности

Новости 38127 140
Наталья Водянова, Кара Делевинь, Мэй Маск, Изабель Аджани посетили показ Dior на Неделе высокой моды в Париже

Наталья Водянова, Кара Делевинь, Мэй Маск, Изабель Аджани посетили показ Dior на Неделе высокой моды в Париже

Новости моды 28117 35
Битва платьев: Ксения Собчак против Снежаны Георгиевой

Битва платьев: Ксения Собчак против Снежаны Георгиевой

Битва платьев 14755 31
"Капризная дива": инсайдеры рассказали о концерте Адель и назвали работу с ней и ее командой "настоящим кошмаром"

"Капризная дива": инсайдеры рассказали о концерте Адель и назвали работу с ней и ее командой "настоящим кошмаром"

Новости 43498 128
Принц Эндрю подал жалобу в суд по делу об изнасиловании несовершеннолетней: все было по обоюдному согласию
В Каталонии "помиловали" ведьм, которых казнили 400 лет назад
Мила Кунис "обсудила" Эштона Катчера с его бывшей возлюбленной Деми Мур в шуточном видео
Сестра Майкла Джексона рассказала, как ее брат издевался над ней из-за лишнего веса: "Называл кобылой и свиньей"
СМИ: у Брэда Питта тайный роман со шведской певицей Люкке Ли
Маколей Калкин женится во второй раз
Chanel обвинили в романтизации насилия и жестоком обращении с животными на кутюрном показе
Битва мейкапов: Дамиано Давид против Джулии Фокс
Питер Динклэйдж раскритиковал ремейк "Белоснежки и семи гномов" за стереотипы о людях с дварфизмом. В Disney ответили
Отняли спектакль и уволили по СМС: режиссер публично пожаловался на Олега Меньшикова
Ники Хилтон и Джеймс Ротшильд ждут третьего ребенка
Dress Code. В Москве прошла премьера фильма "Один на один". Среди гостей — Джеймс Нортон, Светлана Бондарчук, Агата Муцениеце
Минкульт России составил перечни традиционных и чуждых ценностей: крепкой семье — да, культу эгоизма — нет
Битва книг: "Парижские мальчики в сталинской Москве" и "Анна Ахматова. Когда мы вздумали родиться"
Карди Би отсудила 1,25 миллиона долларов у блогерши за оскорбительные высказывания
Spotify и Netflix берут проекты принца Гарри и Меган Маркл в свои руки — за год не вышло ни одного нового эпизода
Канье Уэст нашел вторую часть порно с участием Ким Кардашьян — и благородно вернул ей видео
Дочь султана Брунея вышла замуж. Свадебная церемония продолжалась неделю